自開展作風整頓學(xué)習(xí)教育以來，泉山區(qū)衛(wèi)生局合理確定階段性工作任務(wù)，開展了“黨員帶群眾，群眾促黨員”的一幫一活動，進行“捆綁式”創(chuàng)優(yōu)爭先，提高了系統(tǒng)內(nèi)職工科學(xué)發(fā)展的意識和壓力。
一是把活動首要任務(wù)確定為轉(zhuǎn)變干部職工精神面貌上。泉山區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)通過以科室為單位，采取黨員與群眾一對一集中學(xué)習(xí)、專題研討、定期談心等方式，做到活動和工作相結(jié)合，并把一幫一活動成果轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的思路、促進工作的措施和服務(wù)群眾的本領(lǐng)，努力使干部職工振奮精神，同心同德，共謀發(fā)展。
二是把活動的過程體現(xiàn)在“帶、幫、督”上。該局班子成員率先到各自聯(lián)系點上指導(dǎo)工作，研究聯(lián)系點單位在提升效能方面存在的問題和困難，制定優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的措施。系統(tǒng)內(nèi)黨員在作風整頓活動中發(fā)揮表率作用，與群眾結(jié)成幫扶小組，主要解決強化工作責任心，提高工作技術(shù)水平，幫助解決工作與生活中的問題，推進全年工作任務(wù)按序時進度落實。系統(tǒng)內(nèi)各級黨組織對一幫一活動進行全程跟蹤，定期檢查指導(dǎo)，同時著力解決政令暢通、令行禁止的問題，既監(jiān)督黨員干部八小時以內(nèi)的工作，還制定了《關(guān)于進一步加強衛(wèi)生系統(tǒng)管理的通知》，加強對黨員干部八小時以外的管理。目前，局黨總支已對各支部開展活動的情況進行督導(dǎo)檢查。
