全程導醫(yī)網(wǎng) 徐州健康信息：為幫助新入職員工快速了解醫(yī)院環(huán)境，融入醫(yī)院文化，主動適應角色，9月5日-8日，徐州市傳染病醫(yī)院舉行為期4天的新員工崗前培訓。
培訓開始，院黨委委員、副院長王紅艷對新員工的到來表示歡迎，隨后簡要介紹醫(yī)院沿革、概況與發(fā)展愿景。同時指出，希望所有新入職員工調(diào)整好心態(tài)，轉(zhuǎn)換角色，盡快適應工作崗位，全面掌握崗位需要的專業(yè)知識和工作技能，勤于實踐，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，共同為醫(yī)院發(fā)展作出貢獻。
培訓包括業(yè)務授課和實戰(zhàn)演練兩部分。9月5日-6日為業(yè)務培訓，培訓內(nèi)容豐富，囊括了員工手冊、科研教學、職業(yè)道德規(guī)范、職業(yè)安全防護、醫(yī)療核心制度、工會相關制度、健康教育、臨床護理溝通技巧等知識。業(yè)務培訓結束后，護理部副主任逯艷麗帶領全體新員工作入職宣誓，并由組織人事科開展崗前培訓測試。
實戰(zhàn)演練分安全教育和集體勞動兩大塊。9月7日，醫(yī)院邀請專業(yè)人員通過播放消防短片及知識講座的形式對新入職員工開展消防安全教育，并重點對滅火器使用方法進行了詳細的現(xiàn)場操作培訓，參加培訓的員工依次進行了滅火演練。9月8日，所有新員工開展集體勞動，在勞動中磨礪意志，增強集體協(xié)作能力。
通過此次培訓，加深了新員工間的溝通，提升了團隊協(xié)作能力。新員工增強對醫(yī)院的了解與認同度，有助于快速進入工作狀態(tài)。（供稿：孫燃）
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