全程導(dǎo)醫(yī)網(wǎng) 徐州腫瘤頻道：為進(jìn)一步優(yōu)化人才管理機(jī)制，提升護(hù)理隊(duì)伍綜合素質(zhì)和醫(yī)院教學(xué)水平，徐州市腫瘤醫(yī)院護(hù)理部8月29日在院多功能會(huì)議室組織臨床護(hù)理總帶教老師競聘演講，全院共有28個(gè)護(hù)理單元參加，43位優(yōu)秀護(hù)理成員參與了此次演講，護(hù)理部劉梅主任以及各科護(hù)士長作為評(píng)委進(jìn)行了現(xiàn)場指導(dǎo)和打分。
各位競聘者從自己的個(gè)人工作經(jīng)歷及優(yōu)勢(shì)、目前帶教存在的問題、今后帶教工作的思路、業(yè)務(wù)水平等角度出發(fā)，以幻燈片的形式進(jìn)行了匯報(bào)。圖文并茂、見解獨(dú)到、制作精美的課件，加上抑揚(yáng)頓挫、激情飽滿的解說，此次參與競聘的護(hù)理人員的表現(xiàn)獲得在場評(píng)委以及觀眾的肯定。
演講結(jié)束后，劉梅主任對(duì)此次護(hù)理帶教競聘活動(dòng)進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，她指出，很多競聘者工作思路清晰、口才出眾，具有帶教老師的優(yōu)秀素質(zhì)，但部分人也有更大的進(jìn)步空間。她對(duì)此次積極參與競聘的護(hù)理工作者給予鼓勵(lì)和贊賞，也表示護(hù)理部會(huì)力求客觀、公平、公正的原則，綜合考慮競聘者的演講分?jǐn)?shù)、工作能力、教學(xué)思路等方面擇優(yōu)聘用。
此次競聘活動(dòng)為護(hù)理人員搭建了一個(gè)自我展示和互相學(xué)習(xí)的平臺(tái)，充分體現(xiàn)了新時(shí)代護(hù)理工作與時(shí)俱進(jìn)的風(fēng)采，對(duì)提高醫(yī)院帶教老師整體素質(zhì)和帶教水平具有積極的推動(dòng)作用。
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